火影之千叶传说追书网更新最快,(请牢记追书网网址:https://www.zhuishu5.com)

而破晓的传承也算是历史悠久,内容丰富,并且对组织内所有后裔都是开放的,不存在禁术之类的,只要能够学会,基本上都可以学。

    当然,如果是太危险的术,也会限制使用,如果遇到一些要特殊条件的,也会进行筛选。

    而传承下来的诸多秘术和忍术之中,偏向于情报收集的,自然也是不少的。

    毕竟,情报永远都是忍者的首要关注点,也是最重要最必要的东西。

    破晓能够安安稳稳的生存这么久,情报收集方面,自然不会差,至少不会比晓或任何一个大忍村差。

    这也是当初千叶除了破晓首领的许诺之外,另外一个次要一些的加入原因。

    同样也是现在他没有明确脱离组织的最重要的原因之一。

    这份传承了和木叶一样久甚至更久的情报系统,运用得好的话,会给千叶带来无穷的好处。

    尤其是在对付宇智波信彦方面。

    而这也是为什么千叶并不奇怪14号和15号会知道木叶现在不怎么好的处境,和大蛇丸一年前的不对劲的原因。

    破晓本质上是一个很强的组织,各方面意义上都很强。

    只不过,理念是低调存活下去罢了。

    毕竟,当初比肩的千手一族和宇智波一族都快消失在历史中了,他们还健在,就是这个理念的成功之处了。

    当然,不保证破晓这么低调是在等待什么时机,重振当年的荣光,甚至有更大的什么野心。

    不过,这都不是现在的千叶该考虑的罢了。

    对付宇智波信彦一人,千叶就已经无法分出精力来了。

    “姑且,我和15号在组织里的级别也不低,一些情报,还是接触得到的。”

    对于千叶的这句类似感叹的话语,14号还是那种令人安定的语调,开口道。

    和千叶了解的不错,破晓的情报系统的确不逊于大忍村,不过,和大忍村一样,甚至比大忍村还要严苛一些,破晓的情报开放是和组织内的级别挂钩的。

    即便破晓的人员组成结构类似家族式的传承,但是,这么多年了,也有一些血缘没有传承下来,也有因为某一时间段适合成为忍者的人太少,或者说继承传承的人太少,破晓也会吸纳外人。

    而无论是原本战国破晓的成员留下的血缘成员,还是测试后忠心于破晓并且留下后人还在破晓的,要凝聚成一心,那就必须要有一定的管理制度。

    等级制度,就是破晓的凝成一心的管理制度。

    听说,这种管理制度还是当初初代破晓首领为后人制定的。具体时间已不可考,只是,很久以前,组织就开始使用这一套管理制度了。

    效果还是相当不错的。

    而根据等级的不同,组织对该忍者开放的情报等级和各种忍者力量的等级都是不同的,等级越高,享受的越多。

    最高等级S级的,甚至几乎已经是组织副首领的待遇了,甚至都能够自行接取任务,并且可以调动一个至两个小队完成任务。

    而14号和15号一个是A级的成员,一个是B级的成员,权限还是非常高的。<

-->>

本章未完,点击下一页继续阅读

章节目录