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待定星球都会进行初步智能筛选,你只要对智能筛选结果进行一个最终认证就可以了。”

    负责职位更替的,督察部门的人事负责人略有些羡慕的说道。

    他们督察部这边不论做什么事情,都得收集到足够多的证据才能进行下一步操作,就算是新成立的那个拯救入侵科室,那也是需要一定的证据,确定是外星文明入侵弱小文明才能够进行制裁和帮助。

    可是,星球拯救科这边就完全不需要证据,只需要看一看,顺带着推算一下这颗星球是不是真的有毁灭的危机,随后选择是或者否就可以了,相比较而言,这边星球拯救科科长的工作职责,以及工作的简单方便程度简直令人发指。

    “审核认证,那我以后就不用出任务了,还是不能出任务了?”

    崔明不免诧异问道。

    要是不能出任务的话,那他做这星球拯救科科长有什么意思,待在这边帮忙审核,顺带着养老吗?

    “一般来讲不会要求你去出任务的,但是如果出现其他所有员工都没有办法解决的问题的话,到时候就得你出手,如果你也没办法解决的话,那得继续往上面申请帮忙。

    当然了,其实你们星球拯救科那边任务失败也没什么问题,毕竟有些星球毁灭危机根本就不是简简单单就能够阻止,或者恢复的。

    像超新星爆发这种危机造成的星球毁灭,这到哪阻止得了,还有两个星系因为轨迹原因,不小心发生碰撞造成的星球毁灭,这也没办法阻止啊,你说是不是,再比如说被星辰巨兽吃了的星球,这更没办法阻止,所以你也不要有什么心理负担,你们那边的工作简单的很。

    只需要拯救能够拯救的生命星球就可以了,对于那些实在无能为力的,我们也不会太过于苛刻。

    毕竟也得按实际来。”

    “哦,我明白了!

    那我就先去办公室看看?”

    崔明这下就明白了,科长虽然听着好像跟过去的次级宇宙分管员有些区别,但其实核心工作是差不多的,任务也是属于愿意完成可以接一两个,不愿意,那也没关系。

    总体来讲,自由度很高。

    “去吧,去吧。

    对了,你们科长的工资都是按年薪算,从入职当天开始,每隔三百六十五天就算一年,所以,三百六十五天之后你才能领工资。”

    “了解。”

    崔明又不等着工资吃饭,所以自然无所谓年薪,随意应答了一句就赶紧出了门,往自己办公室去。

    这办公室可难得的很,在宇宙文明总局这边工作了这么多年,完成了那么多任务,结果还是等到自己原来的分部解散了,这才混到一个办公室位置,可见艰难程度。

    事实上,也的确如此。

    如果不是上面把原先救世分部的那些办公室并给了督察部,估计乔木就算当上了科长,也没独立办公室用,最多分个办公桌。

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