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    岭南都家内部关系错综复杂到目前第三代已跟不同奶奶没多大联系而类似春秋战略的合纵连横。

    按上世纪京都老一辈的约定直系子弟不准搞人海战术家族枝叶再繁茂也只准一位从正岭南都家名额给了大门传到都建尹之后又交棒给都业淳再往下其子又进了公务员系统。

    大门也非世袭从正当年老爷子还有个规定那就是传男不传女以及不行换人反正都家有五门还怕选不出优秀选手?幸好大门还算争气每代都生了男孩且在官场还混得不错令其它四门愈发断了念想。

    都海婵的长女一门因出身高贵老爷子也另眼垂青放手将家族产业都由其掌管沿袭至今已超过半个世纪。说也怪与大门每代都生男孩一样长女每代都生女孩也就沿袭老爷子“女孩家管账心细”说法始终牢牢控制家族产业。

    三门都海岱和四门都健溟在岭南地区存在感较弱分别在战略导弹部队和南方大警备区担任要职军衔、职务、所属军种都保密只知道非常厉害。也是严格遵循都老爷子设计的“前线一个后方一个”理念避免重大战争全家覆没。

    都海骄所在的五门始终在省属国企业打转此外靠着历代企业上或明或暗的积累以及私底下联合其它几门也悄悄做些生意当然收入都不入都海婵的家族产业大账。

    正商向来密不可分这些年来大门、长女一门、五门与官场特别岭南地区领导们多有交集自然而然形成不同势力或者说派系也经常磕磕碰碰闹些不愉快的事儿。

    过去数十年还好天大的矛盾都能内部解决毕竟从省到市县乃至乡镇基本为岭南人闹得猛了关起门来喝顿功夫茶所有问题迎刃而解。如今外省干部越来越多插足岭南地区利益的(在都家看来)势力也越来越多茶盅已经盖不住分歧风暴愈加外溢化。

    别说一到湎泷就搅得天翻地覆的白钰吴晓台就是善茬吗?他跟庄楫石背后都闪动京都吴家的影子但具体到个人又有不同方向起码来说对岭南都家并无好感。

    暨南点子又背身为申委书记的徐迢居然让影子组织策反到身边工作人员自己仕途终结也罢了让京都有更多理由加大干部交流力度岭南都家面临前所未有的正治局面。

    经济方面各种矛盾也积压到一触即发的程度:都海婵指责都海骄另砌炉灶自立门户;都海骄怀疑都海婵私设小金库假公济私;都海岱、都健溟认为家族分红猫腻太多明显不公平;都建尹反感次门、五门愈发钻钱眼里。

    年夜饭照例晚上六点零六分正式开席但傍晚时分五门长辈已坐到首席闭门喝茶。

    岭南地区喝茶就是议事。

    都建尹首先说话摆出家长姿态道:“目前形势我用两句诗来形容——山雨欲来风满楼黑云压城城欲摧!今天关起门来说一句局势很严峻的我在京都尚属外围可听到的已心情沉重!”

    都海骄似笑非笑:“建尹每年都说‘局势严峻心情沉重’每年不知不觉也就过去了这叫年年难过年年过。”

    “听建尹说!”三门都海岱对大哥向来很尊重。

    都建尹道:“小换界在即京都旗帜鲜明要淡化派系色彩走亲民路线给更多阶层晋升和晋级机会这是台面上的话!潜台词是什么?要采取比朱正阳更强硬的手段打压并消除传统家族势力!老百姓认为官*代的顽固存在阻碍了平民阶层上升空间必须打破家族子弟在权力圈的垄断!”

    都海婵嗤之以鼻:“近三代一号刘、朱、乔都出自平民阶层谁阻碍他们成长进步?时代不同了这种大帽子少扣为好!”

    “京都到了局委员层面就注意出身配置不会让特定群体占太重比例”都建尹道“这里所强调的是副国、省部、厅级等中坚权力层实质存在相当广泛的既得利益圈。不怕大家见笑拿我家业淳来说做到副省长遭遇什么考验?但这个过程中没人指手划脚是吧?大家都觉得副国级领导的儿子当副省长很正常对不对?京都意在从根本上消除这样的观念杜绝世袭的现象!”

    “不能认同!”

    都海骄道“还拿我们都家为例我们这些人可没有躺在老爷子功劳簿上吃闲饭都在各自从事的领域为国家作出贡献怎么能比喻成世袭呢?”

    都海婵道:“官场我不懂但做生意而言谁做不是做?都家退出了别家顶上去也不会多交一毛钱税gdp也不会按双

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